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提要
2018年CC国际公司于12月19、20、24、25日下午共计召开了“照镜子、送礼物”活动的总结会。
2018年CC国际公司于12月19、20、24、25日下午共计召开了四场“照镜子、送礼物”活动,会议由公司人资部经理苑孝南主持,董事长朱宏志、财政总监刘肖以及公司整个中高层治理干部参与了会议。
总经理助理张章专门为这次照镜子会议造作了4幅条幅悬挂于会议室,内容句句发人深省,顺次如下:
1、正衣冠 照镜子 洗洗澡 治治病
2、知无不言 言无不尽 言者无罪 闻者足戒
3、忠言逆耳利于病 忠言逆耳利于行
4、梅贵高洁 人贵自知
会议起头人资部经理苑孝南对这次会议的流程做出相识说,会议听取了CC国际钢构董事长的讲话并且在开场中提到了《性质》一书,呼吁各人进建书中的企业家在创业过程中的亮点,书中提到所有企业辅导人只有不休的进建创新、自我批评,不休的调整和扭转,能力持续成长,适应企业发展。
这次活动本着治病救人的宗旨,呼吁各人有则改之无则加勉。这次公司中高层辅导接受照镜子的有林春、赵影、王路伟、刘文举、张丽芳、王忠明、牟永平、周立彬、徐海峰、王爽、潘宏娟、高霞、王天宇、王学东、苑孝南、田兴明、姚如君、张章共计18人。
现场的参会人员会对这次参与照镜子的人员提出了合理化建议,这些建议发自内心,直*主题,如人资部经理苑孝南和总经理助理张章,他们为了让各人更快的成长,毫无保留地将弊端和不及直接指出。
好多中高层治理者在收到“礼物”后暗示认同并全数采取了,真正地做到了面对面的沟通,同时暗示自己的弊端和不及今后会致力改掉,并持续弘扬自身的利益和亮点,起到带头作用。
下图为会议现场。
会上提出建议的同时各人对每一位中高层的亮点和利益,也赐与了认可。但愿各人相互进建各自的利益,这样能力不休地成长!
2018年已经邻近尾声,祝福每一位CC国际家人都能在2018岁暮给自己和CC国际公司交上一份中意的答卷,同时在即将到来的2019年工作再接再严,再创佳绩,与CC国际同成长共命运。
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